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关于开展局属学校跨校竞聘工作的通知

发布日期:2017-08-03  信息来源:威海市教育局   浏览次数:  字号:[ ]

关于开展局属学校跨校竞聘工作的通知

威教政字〔20177

局属各学校:

根据《山东省人民政府办公厅关于进一步加强中小学教师队伍建设有关问题的通知》(鲁政办字〔201656号)、《关于进一步优化配置全市中小学教师资源的指导意见》(威教发〔201525号)、《威海市教育局等4部门关于推进区市域内义务教育学校校长教师交流轮岗的意见》(威教发〔201520号)、《市委组织部市人力资源社会和保障局关于转发<省委组织部省人力资源和社会保障厅关于印发山东省事业单位工作人员竞聘上岗试行办法的通知>的通知》(威人社发〔201613号)等文件精神,近期,局属各学校制定细化了不低于省定标准的课时量标准,并将完成标准课时量作为申报专业技术职务、竞聘专业技术岗位、评先选优的必要条件;坚持按需设岗、因事设岗的原则,结合新学期教育教学工作需要,制定了全员竞聘实施方案和岗位设置方案,按规定程序开展了校内全员竞聘工作。校内竞聘第一阶段工作结束后,市教育局结合各学校实际,汇总了有关学校2017年新学期缺少学科教师岗位情况,现面向其它学校开展教师跨校竞聘工作。

一、自愿报名

各学校校内竞聘第一阶段工作结束后待聘或已聘用在达不到标准课时量岗位,且符合《局属学校2017年新学期缺少学科教师跨校竞聘岗位计划表》(附件1)相关要求的教师,可主动向意向学校递交申请,填写《跨校竞聘报名表》(附件2),报名参加跨校竞聘,《跨校竞聘报名表》一式三份,一份交意向学校,一份交市教育局政工科,一份由所在学校存档。自愿报名工作截止201781017时。

二、跨校竞聘

跨校竞聘工作在市教育局指导下,由缺岗接收学校按照各自制定的竞聘方案组织实施。跨校竞聘成功的,相关学校将《局属学校2017年新学期跨校竞聘上岗教师汇总表》(附件3)加盖公章后于2017815日前报市教育局政工科,经局党委会研究同意后,予以调整人事关系,办理聘用手续。

 

附件:1.局属学校2017年新学期教师跨校竞聘岗位计划表

2.跨校竞聘报名表

3.局属学校2017年新学期跨校竞聘上岗教师汇总表

 

威海市教育局

                                201782

 

附件1:局属学校2017年新学期缺少学科教师跨校竞聘岗位计划表

附件2:跨校竞聘报名表

附件3:局属学校2017年新学期跨校竞聘上岗教师汇总表

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